Этот документ поможет снять напряжение между Вами(Клиентом)
и мной-Тренером-Консультантом(далее Консультант),
которое обязательно возникает, если вы сотрудничаете впервые.
Что же мешает перейти сразу к деловому
общению?
Клиент знает проблему, но не знает пути решения
этой проблемы
Поэтому Клиент боится, что не сможет контролировать
изменения, проводимые приглашённым специалистом
Клиент не уверен, специалист ли тот человек,
которого собирается пригласить
Настоящий Кодекс составлен для того, чтобы при выполнении задач
тренинга-консультирования и по окончании тренинга-консультирования
между Консультантом и Клиентом
не возникало споров или взаимного недопонимания из-за разницы во
взглядах на те аспекты их сотрудничества, которые не могли быть
отражены в договоре между ними:
в силу несовершенства действующего законодательства
договор по тем или иным причинам не был ими составлен или был
составлен лишь частично.
Итак,
Этический кодекс тренера-консультанта:
Консультант гарантирует
Клиенту высокий уровень своей компетентности
в рамках поставленных и принимаемых задач.
Консультант должен давать
Клиенту только реальные и выполнимые обещания.
Консультант обязан обозначить
и идентифицировать реальную проблему Клиента
до того, как начать работать над её решением.
Во избежание недоразумений, объём ответственности
и действий по решению задач Клиента распределяется
между Консультантом и Клиентом
и чётко определяется заранее.
Решения, предлагаемые Клиенту,
должны быть чётко ориентированными на его бизнес и учитывать его
особенности и специфику.
Консультант обязан информировать
Клиента о любых рисках, которые могут возникнуть
в связи с процессом консультирования или выполнения его итоговых
рекомендаций.
Консультант не может
нести ответственности за последствия искажения его рекомендаций
в процессе их применения Клиентом , поэтому все
рекомендации, выдаваемые Консультантом , он обязан
изложить с максимальной детализацией.
Консультант гарантирует
Клиенту неразглашение любой полученной от него
информации, независимо от того, касается ли она темы и процесса
консультирования.
Клиент имеет право до
начала процесса консультирования оговорить с Консультантом
круг или список предприятий, являющихся действующими или потенциальными
конкурентами Клиента и предусмотреть все аспекты
возможных взаимоотношений Консультанта с этими
или подобными предприятиями.
Консультант , если иное
не оговорено, может привлекать к решению задач дополнительно необходимых
специалистов. В этом случае он полностью отвечает перед Клиентом
за соблюдение этими специалистами настоящего Кодекса.
Я выражаю свою признательность Олегу
Макарову, предоставившему материалы для разработки этого
кодекса. McAreOff.hotmail.ru